Прокуратурой Читинского района проведена проверка соблюдения законодательства о противодействия коррупции в части законности привлечения к трудовой деятельности бывших муниципальных служащих, освобожденных от должностей муниципальной службы в 2013-2014 годах Проверкой установлено, что в  2014 году в Краевое государственное специализированное автономное учреждение «Забайкальское лесохозяйственное объединение» (далее - КГСАУ «Забайкаллесхоз») принят бывший муниципальный служащий  администрации муниципального района «Читинский район»  Атрощенко С.Е., который при увольнении из администрации состоял в должности, которая  в соответствии с Решением Совета муниципального района «Читинский район» №160 от 22.10.2010 включена в перечень должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района «Читинский район», замещение которых влечет обязанность гражданина в случае увольнения в течение 2 лет получить согласие комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов на замещение должности в коммерческих и некоммерческих организациях. В соответствии с ч.4 ст. 12 Федерального закона  от 25.12.2008 № 273-ФЗ  «О противодействии коррупции»,  ст. 64.1 Трудового кодекса РФ  работодатель при заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), указанного в части 1 настоящей статьи, с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации (порядок на момент принятия в КГСАУ «Забайкаллесхоз» Атрощенко С.Е. был определен Постановлением Правительства РФ от 08.09.2010 №700). В силу п. 4 Постановления Правительства РФ от 08.09.2010 № 700 «О порядке сообщения работодателем при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной  или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение 2 лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы»  письмо направляется представителю нанимателя (работодателю) гражданина по последнему месту его службы в 10-дневный срок со дня заключения трудового договора с гражданином. В нарушение норм законодательства КГСАУ «Забайкаллесхоз» уведомление о заключении трудового договора с Атрощенко С.Е. представителю нанимателя (работодателю) муниципального служащего по прежнему месту работы, то есть в администрацию муниципального района «Читинский район», в установленном порядке не направлялось. Аналогичные нарушения были допущены генеральным директором ООО УК «Коммунальное хозяйство» Кисель М.С. при трудоустройстве бывшего муниципального служащего администрации сп. «Новокукинское» Сенотрусовой О.К., проходившей муниципальную службу в должности, включенную в соответствующий перечень Постановлением администрации сп. «Новокукинское» от 17.08.2011 №96, а также директором ООО «НИКО-С» при принятии на работу бывшего государственного служащего Сенторусова И.С., должность которого при прохождении им службы в УФНС России по Забайкальскому краю была включена в соответствующий перечень в соответствии Указа Президента Российской Федерации от 21 июля 2010 № 925 «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции» и приказом ФНС России от 25 августа 2009 № ММ-7-4/430@. В связи с изложенным прокуратурой Читинского района в отношении юридического лица КГСАУ «Забайкаллесхоз», должностных  лиц - генерального директора ООО УК «Коммунальное хозяйство», директора ООО «НИКО-С»  вынесены постановления о возбуждении производств об административных правонарушениях по ст. 19.29 КоАП РФ.  Результатом рассмотрения мировыми судьями указанных постановлений прокурора стало привлечение виновных лиц к административной ответственности с назначением наказания в виде штрафов: юридическому лицу - 100 тысяч рублей, должностным лицам по 20 тысяч рублей каждому. Информацию предоставила старший помощник прокурора Наталья Зорина.